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- 獎懲流程（Incentive Process）

    1. 獎懲的申請
       人力資源部門新建《獎懲提報單》，填寫專案並提交，系統根據相關表
       單預設定的條件參數生成主管審核流程，確定核準點的位置，表單進
       入流程進行逐級審核，直至完成。
    2. 表單的審核
       《獎懲提報單》的審核流程，通常先要通過受獎懲員工的直屬主管審核，
       再由特定部門會簽，然後由一級主管核准。
    3. 表單的處置
       經核准的表單，系統將修改相關的員工資料和財務資料，並生成《獎懲
       通知單》《費用及支票申請單》《繳款單》分別發送給受獎懲員工、
       行政部門、財務部門，做後續處置，行政部門可以將獎懲資訊轉成公告
       信息公佈於公告欄內，以激勵員工工作熱情。
       生成獎懲日誌（獎懲人員創建或者系統自動生成）